La crise économique actuelle modifie notre organisation et bouleverse nos habitudes de travail. Pour beaucoup, elle est aussi l’occasion d’une remise en question : découvrir d’autres voies, se sentir plus utile, être aligné entre ce que l’on est et ce que l’on fait. Autant de raisons qui expliquent la montée en puissance de demandes de bilan de compétences et d’accompagnement au repositionnement professionnel ces derniers mois. C’est un enjeu majeur pour les entreprises qui risquent de voir s’évaporer une partie de leur capital immatériel. Cette crise peut aussi obliger l’entreprise à se réorganiser. Dans les deux cas, il s’agit de piloter ce risque et d’accompagner les salariés dans leur transition professionnelle. Notre plateforme d’orientation professionnelle, facilement intégrable à votre SIRH, est l’outil pour affronter cette crise et ajuster votre organisation.